FORMACION BONIFICADA

"FEPECYL también lidera en medio ambiente"

sábado
18 mayo 2013

Revista
FEPECYL

Nº3

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Formación 04

Bonificada

FORMACION BONIFICADA

La formación bonificada viene regulada en el RD395/2007 y desarrollada en la Orden Ministerial TAS/2307/2007. Toda empresa, que tiene trabajadores en el régimen general de la Seguridad Social, dispone de crédito para la formación continua de sus trabajadores, cuyo importe resulta de la cuantía ingresada, por cada trabajador de la empresa, en el año anterior, en concepto de cuota de formación profesional. Dependiendo del número de trabajadores que haya tenido la empresa, se determina un porcentaje máximo de bonificación, de tal manera que cuanto menor es el tamaño de la empresa mayor es el porcentaje. En cualquier caso se garantiza un crédito mínimo para todas las empresas de 420€. Si la empresa tiene más de 5 trabajadores, dispone de una media de 65€ por trabajador.

Cantidad de Bonificación por parte de la empresa:

Nº de trabajadores	% máximo de Bonificación
1-5	420 €
6-9	100%
10-49	75%
50-249	60%
>250	50%

Si esta cantidad no se utiliza, SE PIERDE. No es acumulable.

Con la Formación Bonificada las empresas podrán aumentar su competitividad optimizando las cualidades de su recurso más importante: sus trabajadores.

Dependiendo del número de trabajadores que tenga la empresa, existe la obligación de realizar una aportación privada o cofinanciación, respondiendo a los siguientes :

Nº de trabajadores	% Cofinanciación exigida
1-9	No se exige Cofinanciación (0%)
10-49	10%
50-249	20%
>250	40%

Hay dos maneras de realizar la Cofinanciación

1. Aportación dineraria: Abonando la cantidad correspondiente.
2. Aportación con los costes de personal: Computando los costes salariales de los trabajadores, permitiendo que se formen dentro del horario de trabajo.

FEPECYL como Entidad Organizadora ofrece sus Cursos de Formación Continua a las empresas y sus trabajadores SIN COSTE, financiados a través del Fondo Social Europeo y la Fundación Tripartita y bonificados a través de los Seguros Sociales de la empresa.

FEPECYL gestiona todos los trámites necesarios:

Consultamos el crédito que tiene la empresa para desarrollar las acciones formativas. Para verificar el crédito disponible de la empresa, se debe firmar y sellar el Documento de Adhesión al convenio de agrupación de empresas *. Este documento no compromete a la empresa a realizar la formación pero es requisito imprescindible.
Una vez que FEPECYL compruebe el crédito disponible, se informa a la empresa de cuantos cursos puede realizar.
Elegido el curso, se cumplimenta la Matrícula de Inscripción por parte del trabajador, que junto con copia del DNI y copia del encabezado de la nómina, formalizan la petición de curso/s por parte de la empresa adherida.
FEPECYL recopila toda la documentación necesaria para el correcto desarrollo del curso.
Se realiza la formación solicitada.
El alumno recibe sus títulos homologados por la Fundación Tripartita y el Fondo Social Europeo una vez finalizado el curso. Recibe el certificado de impartición.
A la finalización del curso, FEPECYL se pone en contacto con su asesor laboral. La empresa deducirá de los TC’s, la bonificación que le corresponda.

CURSOS BONIFICADOS

Listado de Cursos

Tamaño: 12,65 KB

Curso Factura Eléctronica

Tamaño: 975,13 KB

MICROSOFT DYNAMICS NAVISION 2 niveles
formacion 2012. Bonificada

Tamaño: 209,42 KB

Esta tipología de cursos están subvencionados para trabajadores dados de alta en régimen general de la seguridad social. Por lo tanto, no son bonificables para trabajadores autónomos ni para trabajadores en régimen agrario.

FEPECYL no se hace responsable de que a la finalización de la impartición del curso, no haya crédito disponible por haberlo agotado la empresa en otras acciones formativas.

Requisitos para recibir la formación:

Por parte de la empresa:

· Estar al corriente de pagos en la Seguridad Social.

· No haber gastado el crédito disponible para formación del presente año con otros cursos bonificados en los seguros sociales.

· Firma y sello de la Hoja de Adhesión para consulta de crédito disponible.

· Visto bueno de la Matrícula de Inscripción del alumno.

Por parte del alumno:

· Ser trabajador acogido a Régimen General de la Seguridad Social al inicio del curso. Los trabajadores autónomos no pueden acogerse a estas bonificaciones (si bien pueden obtener un importante descuento).

· Cumplimentar la matrícula de Inscripción.

· Asistir al curso al menos un 75% de la duración total del mismo.

· Durante el curso, el alumno dispone de un tutor especializado que les ayudará con cualquier duda que les pueda surgir.

· Para la finalización del curso es necesario el envío del documento de recepción de material, cuestionario de calidad y pruebas de evaluación.

Si su empresa requiere de una formación específica, que no encuentra en nuestro catálogo de acciones formativas, nosotros nos ocuparemos de diseñar el curso que responda sus necesidades.

*Nota: Si bien la firma de la Adhesión no compromete ni obliga a la empresa a la realización de cursos, la matrícula de inscripción si supone obligación a la realización y abono de los cursos.